华容新闻网讯(记者 严非平 通讯员 贺放文 )10月21日晚，北景港镇中心小学的多媒体教室内灯光璀灿，掌声阵阵，县教育局相关股室负责人、学校负责人和本镇的教师、学生代表欢聚一堂，观摩青年教师充满活力的教育教学论坛激情演讲。

　　北景港中学现有30岁左右的青年教师70多人，约占教师总数的40%。为了帮助青年教师快速、健康成长，该镇采取了四项措施：一是谈话激励。近年来，中学负责人坚持对每年新分配的教师进行集体谈话，讲述教育事业的地位和作用，鼓励他们树立正确的人生观和价值观，树立终身从教的信念，扎扎实实地搞好教育教学工作。二是以老带新。对新分配来的教师，学校都为他们选好“师傅”，请那些思想觉悟高，教学能力强，深受学生和家长拥戴的中老年教师对他们实行传帮带。三是听课评点。中学负责人和各校校委会成员经常下校入班，听青年教师的课，实行面对面点评、手把手指导。四是开展竞赛。为使青年教师迅速成长，该校还定期开展“论坛演讲”、“教案设计”、“课件制作”等竞赛活动，使他们在实践中学习，在学习中提高。

　　通过以上活动的开展，大大调动了青年教师的工作积极性，促进了他们的专业成长。近年来，该校有三十多位青年教师的教育教学论文在国家、省、市、县发表或获奖，有10多位青年教师是学生各类竞赛的优秀辅导员，还有8位青年教师成为市、县级骨干教师和教学能手，青年教师渐渐成了景港教育的顶梁柱。